これまで文字に関するお仕事の経験を積んできたランサーズ。
4月のある日、なんとなくランサーズにログインすると「研究員募集のお知らせ」が載っていました。
「研究員って、なんだろう?」と純粋に疑問に思ってリンク先を開いてみると、ランサーズが行う「新しい働き方LAB」という取り組みの中で活動する人を募集しているというのです。
この取り組みは、簡単に言うと全国で活動するフリーランスが集まり、それぞれが実現したい「働き方」を持ち寄って、アイディアを交換したり、自分の取り組みを発表し合ったりしながら、ともに成長し合っていこうというものです。
専業でやっている人もいれば、副業の人もいるフリーランス。
でもみんな、一人でやってることが多いですよね。
そんな人同士をコミュニティの輪でつなげて、さらに新しい挑戦までさせてくれる場だということで、私は即「応募しよう!」と決めました。
研究員の応募フォームには、長々と思いの丈をつづりました。
- 子育てしながらフリーランスの活動をしていること
- 子どもに社会で活躍する姿を見せたいこと
- 文字に関わる仕事を通して、クライアントの役に立つ存在になりたいこと
選考委員の方は、その一つ一つに丁寧に目を通してくださったそうです。
のべ1200件以上の応募の中から選ばれたと知ったときは、素直に嬉しいと感じましたし、
私なりの「新しい働き方」の実現に向けて活動ができると思うと、心が躍りました。
私は、ベネッセコーポレーション様が提供くださる「Udemy」の講座が受けられる企画に参加する予定です。
「新しい働き方LAB」のスタートは、6月から。
オンラインでキックオフイベントなどがあるようで、今からどんな人たちと知り合えるのかワクワクして仕方ありません!
活動の様子は、随時このブログにもアップしていきます。
「新しい働き方LAB」が終了する半年後、どんな自分になっているのか楽しみです。